Motivierte und gesunde MitarbeiterInnen bilden ein Fundament für die Effizienz eines Unternehmens.
Betriebliches Gesundheitsmanagement geht für uns als Firma über das bloße Anbieten von Rückenfit-Kursen hinaus.
Auf strategischer Ebene bedarf es Änderungen in der Unternehmenskultur, damit gesundheitsförderliche Strukturänderungen im Unternehmen greifen. Auf der Durchführungsebene, gilt es sowohl Maßnahmen zur Verhaltensänderung als auch Veränderungen auf der Verhältnisebene umzusetzen.
ZWEI GROSSE BGM-ECKPFEILER
Entwickeln von Strategien, die neben strukturellen Änderungen auch parallel an Änderungen der Unternehmenskultur ansetzen. Auf Anfrage erstellen wir ihnen gerne ein individuelles Angebot dazu...
Verhältnisänderung heißt, die Arbeitsbedingungen gesundheitsförderlich abzuändern, die Verhaltensänderung nimmt Einfluss auf das individuelle Gesundheitsverhalten. Hier finden sie die Angebote dazu...
Klicken sie sich durch unsere Angebotsübersicht. Wir freuen uns auf ihre Anfragen.
"Das Leben besteht in der Bewegung."
(Aristoteles)